Reunión de Girasoles con Policía Nacional para evitar que se vulneren derechos

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Las trabajadoras sexuales pretendemos que funcionarios de la policía respeten nuestros derechos sin estigma ni discriminación. Para eso nos reunimos con esos funcionarios.



Asociación Girasoles RedTRaSex Nicaragua nos reunimos con funcionarios de la Policía Nacional para dar a conocer nuestra organización y buscar acuerdos que mejoren nuestra calidad de vida como mujeres trabajadoras. Esta reunión fue dando continuidad a los talleres gobernabilidad, derechos humanos y poblaciones vulnerables que el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) ha estado desarrollado en coordinación con la Procuraduría de Derechso Humanos de Nicaragua y con nosotras.

Con la Policía reflexionamos sobre los desafíos del estigma y discriminación hacia el ejercicio del trabajo sexual y la comunidad LGBTI (lesbianas, gays, bisexuales, transgénero e intersexuales). Nuestra búsqueda es que se reconozca que las mujeres trabajadoras sexuales ejercemos un trabajo como cualquier otra persona trabajadora y la necesidad de contar con la confianza y la protección de los agentes del orden sin que vulneren nuestros derechos.

La Procuradora Especial para la Diversidad Sexual, Samira Montiel, explicó que muchas situaciones de abuso y violaciones de derechos humanos a las trabajadoras sexuales no son por vacíos jurídicos sino por estigmas asociados al trabajo sexual. Para nosotras es muy importante que se entienda que somos trabajadoras y hacemos una transacción por servicios. Por eso cuando una de nosotras llega a una estación de policía a denunciar a un cliente que no le quiere pagar es necesario se le crea y se le apoye para que su trabajo sea remunerado. Para nosotras es importante que nos sentemos a ventilar cualquier anomalía y vulneración de derechos, además de que los agentes sepan quiénes somos y dónde nos sentimos afectadas.

En este taller estuvo presente la Comisionada Esther García, quien es el enlace designado por la Policía Nacional para acompañarnos en los casos relacionados con nuestro trabajo. Durante el taller observamos que la institución tiene voluntad y disponibilidad de que superemos las brechas que pudieran existir para realizar un trabajo en el marco del respeto y la confianza.

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